Корпоративная социальная ответственность и этика: проблемы соотношения с российским правом

Тема 3. Этика менеджмента и социальная ответственность организации 3. Роль бизнеса в обществе 3. Этика и современное управление 3. Социальная ответственность организации 3. Управление этикой и социальной ответственностью компании Введение В конце х годов давление иностранных конкурентов на автомобильный рынок США существенно возросло. Менеджменту пришлось выбирать между сроками начала производства и безопасностью пассажиров. Выгоды внесения изменений:

Сколько стоит написать твою работу?

Тескт лекции в формате Некоторые крупные российские компании сегодня активно интересуются зарубежными технологиями описания, управления и трансляции норм и событий корпоративной этики, они приглашают российских и западных консультантов для реализации своих идей и внешних требований,"имплантации" их в ткань организаций.

Таким образом, морально-теоретическая проблема внедрения определенных моделей корпоративной этики, звучащая в устах моралистов и публицистов как"быть или не быть","готовы - не готовы","истинные - чуждые ценности" и так далее, попадая в область внимания руководителей компаний, консультантов и"бюрократов от деловой этики", приобретает вполне прикладной характер. Сегодня мы видим три сферы бизнес-этики, которые отчасти изолированы друг от друга и имеют лишь некоторые черты сходства: Наиболее острой и драматичной, а вследствие этого наиболее интересной, на наш взгляд, является сфера этического консалтинга.

СОЦИАЛЬНАЯ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ И ЭТИКА МЕНЕДЖМЕНТА КАК и иных общественных некоммерческих организаций социальная роль бизнеса важна, . Что касается оценки этической ответственности компании: этически.

Общепризнанно, что деловая этика и корпоративная социальная ответственность КСО являются категориями смежными и тесно связанными с хорошим корпоративным управлением1. Поэтому точное следование стандартам деловой этики и КСО - одно из закономерных требований к компании, стремящейся к созданию и поддержанию эффективной системы корпоративного управления КУ. Это утверждение вряд ли требует развернутых доказательств. Дело за"малым" - разобраться, что же все-таки понимается под корпоративной этикой и КСО в России.

В настоящее время жизнь рядового российского бизнесмена заметно усложнилась. Помимо традиционных видов рисков, ему приходится иметь дело с этическими рисками и рисками корпоративной социальной ответственности.

Задачи лекции: Роль бизнеса в обществе. Юридическая и социальная ответственность, аргументы в пользу и против социальной ответственности.

В работах по менеджменту часто употребляются понятия «социальная ответственность предприятий» и «этика бизнеса». Социальная.

Текст работы размещён без изображений и формул. Полная версия работы доступна во вкладке"Файлы работы" в формате Ответственность - этоготовность человекаи его обязанность отвечать за совершенные действия, поступки и их последствия. Ответственность может быть юридической, моральной, личной, социальной. Социальная ответственность это - отношение субъекта социальной деятельности к требованиям необходимости, гражданского долга, социальных задач, ценностей и норм, понимание последствий осуществляемой деятельности для определенных личностей, для социального прогресса общества.

Итак, мы можем сказать, что социальная ответственность бизнеса - это влияние прежде всего самого бизнеса на общество, ответственность тех людей, кто принимает бизнес - решения, перед непосредственно теми, на кого влияют эти решения. Определение социальной ответственности бизнеса которое было описано выше точно описывается, и не может быть использовано полностью хотя бы потому, что мы не можем просчитать все последствия невозможно. Можно сказать, что социальная ответственность бизнеса - это не само правило, а этический принцип, который обязательно должен быть задействован нами в процессе принятия решений.

Если рассматривать социальную ответственность бизнеса в современном смысле, то можно сказать, что она родилась на всемирном саммите году в Рио-де-Жанейро. Тем самым компании должны ставить перед собой соответствующие социальные, экономические и природоохранные цели, также внимательно оценивать их выполнение и даже иметь собственное аудиторское заключение по данным вопросам - вместо того, чтобы пытаться поставить перед собой цель на уровне капитализации и прибыльности.

Довольно известный российский экономист Р.

Вопрос 8. Этика менеджмента и социальная ответственность организации.

Социальная ответственность подразумевает определенный уровень добровольного отклика на социальные проблемы со стороны организации. Например, организация может выступать спонсором спортивных состязаний, театральных постановок, то есть поступать социально ответственно. Аргументы в пользу социальной ответственности.

В обществе, более благополучном с социальной точки зрения, благоприятнее условия и для деятельности бизнеса. Предприятие, подобно индивидуальным членам общества, должно действовать социально ответственно, способствуя укреплению моральных основ общества. Поскольку законы не могут охватить все случаи жизни, предприятия должны поддерживать общество, основанное на упорядоченности и законности.

Остановимся на этических вопросах международного менеджмента, ведь Важно различать этику внутри организации и этику взаимоотношений o социальная ответственность предполагает реагирования бизнеса на.

Она сосредоточена на широком спектре вариантов доведения управляющих и управляемых. Более того, в центре внимания - и цели, и средства, используемые для их достижения теми и другими. Деловая этика в широком смысле — это совокупность этических принципов и норм, которыми должна руководствоваться деятельность организаций и их членов в сфере управления и предпринимательства. Она охватывает явления различных порядков: На сегодняшний день, к причинам расширения неэтичной практики ведения дел руководители предприятий относят: Особое место среди вопросов деловой этики занимает отношение человека прежде всего, бизнесмена и менеджера к деньгам.

В современном обществе деньги нередко воспринимаются как мерило успеха их обладателя. Отсюда следует, что проблема - это не тогда денег мало, а когда их не хватает. В настоящее время в России постепенно складывается цивилизованное отношение предпринимателей к деньгам: деньги, как и любой инструмент, не есть зло сами по себе - это средство ведения бизнеса, экономической и социальной коммуникации.

?Этика и социальная ответственность менеджмента

Международная этика: Причины неэтичного поведения: Инструменты улучшения этичности поведения в организациях: Некоторые компании вместо таких комитетов, в состав которых включаются авторитетные работники, вводят должности адвоката по этике; -социальные ревизии, которые проводятся для анализа и оценки отчетов и программ социальной ответственности компании; -обучение этической поведению руководителей и рядовых работников.

Менеджмент деловых организаций несет перед обществом двойную ответственность:

изучение социальной ответственности и этики менеджмента как одной из и этики бизнеса, а также в деятельности предприятий и организаций.

Этическая проблема возникает во всех случаях, когда действия отдельного человека менеджера или организации могут повлиять на окружающих людей принести им пользу или нанести ущерб. Правовые нормы определяются юридической системой общества международные нормы и нормы конкретной страны. К действиям, определяемым свободой выбора, относят поведение индивида либо организации, Не ограничиваемое правовыми и иными нормами например, религиозное мировоззрение, объем планируемого производства конкретной продукции.

Этические нормы поведения основываются на разделяемых обществом принципах и ценностях. Сталкиваясь с проблемой этического выбора, менеджеры, как правило, придерживаются определенных норм и ценностей. При принятии сложных применительно к выполнению этических норм и правил решений в практике менеджмента используют различные подходы.

В основу концепции положено действие морально и юридически приемлемых правил и предписаний, отражающих организационную культуру.

ЛЕКЦИЯ № 4. Управленческая этика и социальная ответственность организации

Экологическая этика: Этика отношений с партнерами: Этика отношений с государством: Глобальный менеджер должен понимать, что: Некоторые компании вместо таких комитетов, в состав которых включаются авторитетные работники, вводят должности адвоката по этике; социальные ревизии, которые проводятся для анализа и оценки отчетов и программ социальной ответственности компании; обучения этической поведении руководителей и рядовых работников Большое значение для глобального менеджера приобретает этика менеджмента.

При всем разнообразии подходов к управлению человеческими ресурсами в международных корпорациях большинство из них признает зн чение квалифицированного персонала для обеспечения роста их предприятий за рубежом и достижения ими поставленных целоей.

Известно, что развитие в какой - либо стране или в компании возможно в том случае, как социальная ответственность, хороший менеджмент и прозрачность. Бизнес - этика имеет также социальную основу, т. е. она является.

Адрес проведения: Москва, Малый Златоустинский д. Китай-город , Финансовый университет. На конференции предполагается обсудить следующие актуальные вопросы: Преодоление недоверия граждан к заявлениям и действиям брендов и корпораций. Взаимодействие компаний с местными сообществами: Измерение этичности и социальной ответственности. Корпоративная социальная ответственность компаний в контексте достижения целей устойчивого развития.

Проблемы преподавания этики и корпоративной социальной ответственности. Участие в конференции бесплатное. К участию в мероприятии приглашаются представители отечественного делового и экспертного сообщества, Ассоциации менеджеров, ТПП РФ, Франко-российской торгово-промышленной палаты , Российской ассоциации этики бизнеса и КСО, федеральных и региональных органов государственной власти, средств массовой информации и все заинтересованные лица.

В первый день конференции 23 мая г. Секции будут определены по составу и количеству поданных заявок на выступления с докладами. Время проведения конференции:

Корпоративная социальная ответственность

Социальная ответственность — подразумевает определенный уровень добровольного отклика на социальные проблемы со стороны организации. Существуют две различные точки зрения на то, как следует вести себя организациям в отношении с их общественной средой, чтобы считаться социально ответственными. Организация максимально увеличивает прибыль, не нарушая законов и норм государственного регулирования.

выделить связь социальной ответственности с этикой менеджмента. как концепция социальной ответственности может быть распространена на бизнес, Социальная ответственность - добровольный вклад организации в.

Задачи лекции: Роль бизнеса в обществе. Юридическая и социальная ответственность, аргументы в пользу и против социальной ответственности. Этика и современное управление. Существует две различные точки зрения на то, как следует вести себя организациям в отношении с общественной средой, чтобы считаться социально ответственной: Максимально увеличивать прибыль, не нарушая законов - преследовать только экономические цели.

В начале 20 в. Аргументы в пользу социальной ответственности: Благоприятные для бизнеса долгосрочные перспективы. Изменение потребностей и ожидания общества. Наличие ресурсов для оказания помощи.

1.15. Этика и социальная ответственность г/н менеджмента.

Концепция справедливости. Существует распределительная справедливость равным - равное , процедурная справедливость соответствие правилам , компенсационная справедливость возмещение ущерба. Современная этика бизнеса отдает приоритет тем локальным нормам, которые четко формулируются, поскольку в противном случае их трудно использовать для принятия решений.

Неоднозначен, в частности, вопрос о занятости женщин на физически трудных работах. В некоторых странах это широко практикуется, в то время как на Западе считается недопустимым. Конфликт норм, таким образом, налицо.

2 План лекции Роль бизнеса в обществе Этика и современное управление Социальная ответственность организации Управление этикой и.

Ответственность — это обязательство выполнять задания и обеспе-чивать достижение результата. Ответственность относится к определен-ному субъекту и характеризует круг задач и обязанностей. Различают юридическую и социальную ответственность. Юри-дическая ответственность предполагает следование законам и нормам государственного регулирования, определяющим, что организация или личность может и чего не должна делать.

Социальная ответственность выходит за рамки требований, устанавливаемых законом, и означает добровольное решение следовать социальным нормам, ценностям, моральному долгу, принимая активное участие в решении социальных проблем. Изучение социальных и этических аспектов корпоративного управления активизировалось в ответ на серьезный кризис доверия, рост мошенничества, многочисленные злоупотребления и банкротства, провалы рынка, а также в связи с повышением роли корпораций в экономике и обществе при недостаточной открытости менеджмента общественному контролю.

Когда речь идет о таких важных решениях как крупные инвестиционные вложения, слияния и поглощения, закрытие крупного предприятия и массовых увольнениях работников, отказ от определенного направления деятельности, нельзя ограничиваться только законом с его правовыми нормами и критериями экономической целесообразности. Определяя уровень социальной ответственности руководителя, следует учитывать широкий круг задач и полномочий менеджмента организаций, а также значительную величину издержек упущенных воз-можностей, связанных с управленческими ошибками, некомпетентностью или бездействием.

Социальная ответственность менеджмента трактуется неодно-значно. С точки зрения утилитарных концепций рыночной капитализации и богатства акционеров , организация должна обеспечивать эффективное использование ресурсов, создавая необхо-димые обществу товары и услуги. Ее главной целью и критерием эффективности управленческих остается максимизация прибыли или увеличение богатства акционеров.

Стремление к наилучшим финансовым результатам в конкурентной среде автоматически приводит к сохранению занятости и созданию новых рабочих мест, увеличению доходов труда заработной платы, прибыли и доходов собственности дивидендов, процента , развитию техники и технологии производства, повышению инновационной активности в обществе, увеличению спроса на научно-технические разработки, разви-тию рынка образовательных услуг.

Таким образом, успешно реализуя экономические цели организации в границах правовой системы, менедж-мент тем самым ведет себя социально ответственно.

2 3 Этика поведения и социальная ответственность менеджера